MODULO 4

Gestione del conflitto e possibilità di una cessazione “ideale” 

4. Processo per la gestione in presenza di disaccordo/conflitto

  • Gli accordi collaborativi dovrebbero, nella fase di sviluppo o ai primi stadi di operatività, preparare un processo per la gestione dei conflitti.
  • Auspicabilmente, questo dovrebbe essere incluso nell’accordo scritto.

Gli elementi chiave includono:

  • Procedure per disaccordi più o meno trascurabili.
  • Processo da seguire.
  • Indicazione di un mediatore esterno (se necessario) es. un consulente agrario, un avvocato, un contabile
    indicatori di quando dovrebbe iniziare il processo.
  • Procedura per iniziare il processo.
  • Periodo lungo il quale realizzare le raccomandazioni.
  • Procedura accordata in caso di disaccordo non riconciliabile.

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Valutazione

Questo questionario ha lo scopo di valutare le competenze acquisite tramite lo studio del modulo

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